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[2] 09/08/01 働かない上司への怒りを解消!中間管理職って必要なの?
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『中間管理職の人件費が高すぎる!』『仕事は部下に丸投げばかりで許せない!』という怒り。では、一体なんのために中間管理職を置くのか? そもそも中間管理職という概念はいかにして生まれたのか? そして中間管理職をなくした場合、会社組織としていかなる弊害があるのか? この動画を見ると「残業バランスの調整」や「組織ピラミッドの本来あるべき姿」が理解でき「チームで働くことの意義」に対する考え方が整理できます。

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